JAL、22年度も新卒採用見送り　パイロットと障がい者枠は実施

　日本航空（JAL/JL、9201）は2月25日、2022年度新卒者の採用を一部を除き見送ると発表した。自社養成パイロット訓練生と企画職の障がい者採用は実施する。新型コロナウイルス感染症（COVID-19）の影響で、国際線を中心に事業規模を大幅に縮小するため。

22年度も新卒採用を見送るJAL＝PHOTO: Tadayuki YOSHIKAWA/Aviation Wire

　2022年度のパイロット訓練生と障がい者採用の人数は、3月以降に発表予定。JALは2021年度も両職種を除き新卒採用を見送っており、当初計画では業務企画職を約110人（事務系約40人、技術系約50人、数理・IT系約20人）、パイロット訓練生を約80人、客室乗務員を約400人を2021年度に採用予定だった。直近で最後に新卒者が入社した2020年度は、グループ34社合計で2315人が入社した。

　グループ会社も2022年度は一部職種を除き、採用を見送る。

関連リンク
日本航空
JAL採用情報

JALグループの採用関連
・ジェイエア、22年度も新卒採用見送り　パイロットと障がい者枠は実施（21年2月25日）
・JALの21年度新卒採用、中止決定　パイロットは継続（20年7月28日）
・JTA、新卒採用中止　RAC既卒CAも（20年7月28日）
・ジェイエア、新卒採用中止　客室乗務員と企画職（20年7月28日）
・JAL、新卒採用見送りへ　パイロットは継続、21年度（20年7月21日）
・JALグループ、21年度採用中断　内定者は雇用へ、パイロットは継続（20年5月27日）
・JAL、21年度新卒採用　企画職とパイロット訓練生、CA（20年3月2日）

JAL
・JAL、事業別経営で4本部新設　組織改正21年4月1日付（21年2月18日）
・JAL、羽田－モスクワ4月就航へ　ホノルル増便、週2往復に（21年2月18日）
・JALの夏ダイヤ国内線、沖縄拡充へ　JTA羽田路線はJAL便名に（21年1月19日）

ANA
・ANA、成田－マニラ1日1往復に増便　4-6月国際線、減便率81％（21年2月24日）
・ANA国内線、前年度比15％縮小へ　大型機は5割削減（21年1月19日）
・ANA、社員の年収3割減で労使合意　1月から月給5％カット（20年12月26日）
・ANAの21年度新卒採用、中止決定　パイロットと障がい者採用は継続（20年7月10日）