JAL、冬季賞与0.5カ月分に　激変緩和措置10万円

　日本航空（JAL/JL、9201）は11月12日、社員の冬季一時金（ボーナス）を基本給0.5カ月分にする案を同社の労働組合に提示した。夏季は前年の半分にあたる1カ月分だったが、新型コロナウイルス感染症（COVID-19）の影響が長期化しているため、夏から半減させるのが妥当と判断した。一方、「激変緩和措置」として定額で1人あたり10万円を支給する。

社員の冬季一時金を0.5カ月分にする案を労組に提案したJAL＝20年10月 PHOTO: Tadayuki YOSHIKAWA/Aviation Wire

　11月の国内線減便率は26％で、12月は14％まで回復するものの、国際線は8割以上の減便が続いており、新型コロナの影響が長期化している。社員の一時金は、期初に営業利益

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